Подбор персонала в мире оборотней, или HR нигде не пропадет

Начало книги

— Александра, ты — совершенно незаменимый сотрудник, на протяжении последних пяти лет ты была центром нашей компании… — голос шефа приобретает уместные ласковые и даже чуть-чуть трагичные нотки, и я с ужасом узнаю их. Потому что это я его этому научила! Я! И мы даже перед зеркалом вместе репетировали правильное выражение лица, грамотное сочетание пауз, чтоб не пафосно и в то же время душевно, внушительно и трогательно… Чтоб человек вышел из кабинета руководства с ощущением, что его наградили, отправили в светлое будущее.

А не вышвырнули пинком под зад из компании.

И , похоже, именно сейчас это происходит со мной!

Научила на свою голову!

Я смотрю на шефа пристально, чуть сощурив глаза, давая понять уже самой мимикой, что со мной эта игра не пройдет.

Потому что я преподавала там, где он учился! Блин!

— Уж не хотите ли вы меня уволить, Аркадий Викторович? — нежным, проникновенным голосом, тоже, кстати, уместным для сложившейся ситуации, спрашиваю я.

Читать дальше →